條件要求：

財團法人第一社會福利基金會誠徵行為輔導員(具職能治療師證書)
1.大專院校職能治療系學士或碩士畢，具職能治療師證書
2.具應用行為分析或正向行為支持相關工作經驗者，優先錄取
3.具服務6歲以上智能障礙、自閉症個案經驗者，優先錄取

(可翻閱OT for Children (and Adolescents)中Interventions and Strategies for Challenging Behaviors的章節，對該服務領域有基礎的說明)

工作說明：

1.工作內容：
以“正向行為支持模式”提供具情緒行為困擾之智能障礙、自閉症患者，行為輔導服務，包含
(1)情緒行為問題資料蒐集、評估及分析
(2)擬定行為支持計畫且執行輔導策略
(3)指導照顧者（家屬或社福單位工作人員）施行策略
(4)撰寫輔導相關紀錄
(5)參與培訓及執行相關行政業務

2.服務對象
(1)多數為15歲以上智能障礙、自閉症個案
(2)少數未滿15歲學生、兒童、幼兒

3.工作地點
(1)辦公地點為第一社福基金會總部(台北市南港區)
(2)該職務需要依轉介個案需求，前往案家，或個案接受服務的單位(身障機構、小作所、日照中心等)提供行為輔導服務

4.工作時間：週一至週五上午8:00至下午5:00 (午休1小時)。可彈性8:00-9:00到班，一天工作滿8小時即可。

5.培訓機制：未有正向行為支持相關知能或社福工作經驗者，需接受培訓，包含參加課程、機構實習、輔導見習、督導下執行部分輔導、督導下執行開案評估、完全獨立執行輔導業務(含開案評估及輔導，及接受講師訓練(有意願擔任授課講師者，非絕對必須)。
#薪資將依上述不同階段完成度調薪。

6.薪資：起薪40000～49000，依應徵者之學經歷面議計算。
7.福利：三節獎金、團保、每年員工健檢、員工旅遊與下午茶等

8.應徵方式：請將履歷與自傳mail至rehab2@diyi.org.tw 陳主任收。
若基本文件資料審核通過，會在兩週內聯繫，安排面試及筆試；若未有通過，將不另行通知。敬請見諒。

條件要求：

1.具職能治療或物理治療師證書，已完成甲類輔具評估人員課程者優先錄取，未有甲類結業證書者可
推派受訓。
2.具汽車駕照。
3.具電腦文書處理能力。
4.獨立作業、有耐心、有工作熱忱、願意和團隊合作、接受挑戰者。

工作說明：

一、名額
正取1名，備取2名

二、工作內容
1.提供輔具諮詢、評估及使用訓練等服務。
2.提供到宅及巡迴定點評估服務。
3.提供輔具宣導服務。
4.參與專業訓練課程。
5.協助中心其他各項業務推動。
6.主管臨時交辦事項。

三、工作時間
周一至周五8：00~12：00，13：30~17：30
每月第三個周六8：00~12：00，13：30~17：30（輪值排班）

四、聘任期間：到職日至114/12/31止（輔具中心為嘉義縣社會局委辦專案計畫，若115年持續取得計畫即可繼續聘任）

五、薪資福利： 46,000~48,000/月，年終獎金1.5個月（依到職月份計算）

六、應備文件
1.履歷表（含自傳，並留白天連絡電話）
2.符合任用資格證明文件、最高學歷畢業證書及身分證明文件，於面試當天查驗

七、甄試訊息
1.報名方式：將履歷表寄至電子信箱
2.時間及地點：初審合格者將以mail及電話通知
3.錄取標準：面試50%，筆試50%，總分70分以上為錄取標準。

條件要求：

具執照，可獨立執行職能治療評估、擬定職能治療計畫
無經驗可，男需役畢。應屆生可先面試。
工作內容為白班，全生理(無小兒)，專屬空間，獨立作業
星期六須配合輪班(隔週)，半天班
醫院提供宿舍(單人)

工作說明：

工作時間：W1~W5全日班，每2週輪班一次星期六08:00-12:00(星期六加班計算方式優於勞基法)
獎金：每月績效獎金、醫院分紅獎金、年終獎金、自費抽成、久任獎金。
福利：1.員工及直系眷屬就醫優待 2.員工旅遊 3.公會會費補助 4.三節獎金、生日禮金 5.單人員工宿舍
薪資：固定薪+績效+獎金50000以上
休假制度比照勞基法，可自行彈性規畫假期
體系復健科大科經營資源共享

條件要求：

1.大學職能治療學系畢業且具職能治療師執照
2.開朗、合群、有耐心、愛心
3.應屆畢業或無經驗可
4.有經驗或具ICF鑑定資格者佳

工作說明：

一、工作領域：生理職能治療
二、工作時間：
1.正常班(上午08:00~12:00 、下午13:30~17:30)，周休二日，國定假日與特休假皆依勞基法規定
2.職代期間：114.06.01~115.08.07
三、環境：
1.同事間相處氣氛融洽，專業討論、學習成長風氣良好。
2.屬區域教學醫院，具有豐富學習環境
3.醫院周邊生活機能佳
四、福利：
1.公會常年會費全額補貼
2.員工、家屬就診費用折扣
3.參加福委會可享有生日禮金、三節獎金
4.員工餐廳伙食補助
五、意者請將履歷、自傳及相關證照mail至聯絡信箱 2x1011@tmh.org.tw

條件要求：

報名資格：
1.領有治療師職能證書。
2.具有下列資格條件之一者優先錄取：
(1)取得教育系統特殊教育相關專業人員職前訓練54小時結訓證明（未取得本項完訓證明者，應於114學年度內完訓）。
(2)領有各類輔具評估人員結業證書。
(3)具特殊教育相關專業團隊服務經驗者。
(4)曾參加特殊教育相關專業研習者。

工作說明：

（一）工作時間：
1.114年9月至12月、115年3月至6月間之到校服務日，服務日期可依各學期派案總時數內與被派案服務之學校教師協調後訂之，服務課表應至少提前兩週登錄於教育部特殊教育通報網備查以利行政作業。
2.預估每學期三趟，每趟次抵金服務兩日，每日約6小時（除特殊因素經報備核准外），依實際派案時數分配。
（二）工作內容：
1.提供特殊教育教師、普通教育教師及家長等間接諮詢服務，參與個別化教育計畫之擬定及追蹤等工作。
2.依專業評估特殊教育學生問題與需求，提供具體建議並於教育部特殊教育通報網上完成服務紀錄登打。
3.提供特殊教育學生輔具評估（含開立評估報告書）、建議、訓練等工作。
4.參與本縣特殊教育相關會議或訓練（如督導會議、IEP會議或在職訓練）。
5.校園無障礙環境相關諮詢。
※詳細甄選內容及報名表單請參甄選簡章，請逕至本府教育處網站(>公告>特教資源中心)下載。
https://www.km.edu.tw/ischool/publish_page/0/

條件要求：

1.具備中華民國職能治療師執照
2.應屆畢業可
3.對兒童有熱忱、有責任感、團隊合作能力佳者

工作說明：

1.兒童早療OT業務，含評估、衛教、個課、團課及跨專業團課。
2.成人生理職能治療。
3.協助發展自費課程。
4.固定班制，無早晚班，周休二日。
5.有端午、中秋獎金、年終獎金、調薪制度。
全額補助公會費、員旅、聚餐、福委會相關，符合勞基法。
6.環境優良、院內同仁氣氛良好。

條件要求：

職能治療學、物理治療、心理學等相關科系學士畢業（應屆畢業可）。

工作說明：

歡迎對腦神經影像、神經調控與中風/精神臨床復健有興趣者，加入我的研究團隊喔～
【工作職缺】：全職研究助理2-4名。
【工作內容】：研究助理的工作內容為協助執行「高精度經顱電刺激於腦中風神經復健之療效驗證」、「高精度經顱電刺激於焦慮症之療效驗證」、「腦中風體感覺動作整合治療之療效驗證」以及「運用功能性近紅外光譜探討中風神經復健與焦慮症治療之神經機制」等研究計畫之研究倫理審查文件、受試者資料蒐集、執行評量與治療方案、文書處理以及一般行政工作等事宜。
【徵求條件】：職能治療學、物理治療、心理學等相關科系學士畢業（應屆畢業可）。
【工作地點】：臺大職能治療學系或雙北市合作醫院
【工作時間】：即日起，日班、週休二日（可能需要配合受試者收案時間加班與補休）。
【單位福利】：年終獎金1.5個月、依據國科會研究計畫助理年資累進薪資。
【薪資範圍】：比照「國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表」學士級第一年月薪36,300元
https://www.personnel.ntu.edu.tw/001/Upload/2/relfile/62508/70764/fa34d447-d333-42a3-8c13-2edd7cb0bd82.pdf
【聯絡人/連絡方式】：黃怡靜助理教授
E-mail：yijinghuang@ntu.edu.tw
電話：(02)3366-8166
（請於E-mail主旨註明「應徵研究助理—OOO(姓名)」，請檢附履歷表、畢業證書影本）

條件要求：

1.專科(含)以上，職能治療相關科系畢業。
2.執業兩年以上(含兩年)。
3.具「職能治療師」證書。

工作說明：

※工作地點：
1.本院。(臺東縣臺東市五權街1號)
2.分院。(臺東縣成功鎮中山東路32號)

※工作內容：
1.依院方安排，執行復健科職能治療業務。
2.其他臨時交辦事項。

※待遇福利：(新臺幣)
1.依職能治療師證書、績效獎勵金核發：45,754元至52,558元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效
而異)，績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時
程辦理，試用期間不適用。
2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。

約用職能治療師特優待遇福利：
1.入職3個月後(試用期滿並經考核通過)即可優於勞基法另外核給3日休假。
2.入職3個月後(試用期滿並經考核通過)依前任職地區醫院等級以上年資辦理提敘(至多採認5年)。
3.初任職滿1年者，發給1次4萬元久任獎金，每員限領1次。

※其他待遇福利：
1.生日禮券200元、中秋禮金600元、文康活動補助500元。
2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。
3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。
4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。
5.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。
以上各項依本院相關規定辦理。

※聯絡方式：
1.有意投遞職缺者
(1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw
(2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印)
(3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、職能治療師證書影本及相關證明文件影本
(4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、職能治療師證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵復健科約用職能治療師」。
2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。
3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。
4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。

【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

條件要求：

1. 具職能治療師證照。
2. 須對小兒早療有熱枕、責任心。
3. 可上夜班，週六上午（0800-1200）輪值，實際班表面談。
4. 應屆畢業可，具兒童職能治療工作經驗者優先錄取。
5. 到職日114年09月01日。

工作說明：

【工作說明】
1.小兒職能治療為主，成人生理治療為輔。

【院所福利】
1.勞保、健保、勞退6%提撥。
2.到職滿3個月，享端午節、中秋節、生日禮金。
3.不定期員工聚餐。
4.業績獎金、交通費補助。
5.員工及直系眷屬醫療優免。
6.工作環境單純良好、同事相處互動融洽。

◆本院所依照兒童情況，來排個別課或團體課(團體課以1對3為上限)。
◆意者請來電洽詢或以E-mail投寄履歷(含基本資料、相關學經歷證明、畢業證書與證照)，將盡快安排面試喔!
※歡迎對小兒有興趣的夥伴一起加入我們喔!

條件要求：

1.具有專業執照/證照
2.有經驗者佳
4.應屆畢業可
4.對兒童領域有興趣者

工作說明：

一、全職工作
1. 工作時間（總工時30小時）：
(1) 週一、週四至六固定班，共週休三日。
(2) 週一、四、五固定班，週二晚班，週六則隔週輪班。
2. 享有勞健保、公會費全額補助、三節禮金、生日禮金、年終獎金等。
3. 全職月薪44000元(實領)，獎勵金另計。
4. 晚班時段提供小點心。

二、兼職工作
1. 工作時間為週四至週六，總工時20小時，時薪350元。
2. 享勞健保、公會費全額補助。
3. 晚班時段提供小點心。

三、到職日期為114/7/1~7/31，歡迎有意者先將個人履歷寄到E- MAIL信箱，將再通知面試時間。